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Weiterbildung für Ihre Zukunft:

"Kommunikation für Servicekräfte"

Sicher auftreten, klar kommunizieren, souverän reagieren.

Gäste erwarten heute nicht nur Komfort, sondern vor allem einen professionellen, freundlichen und souveränen Umgang. Für Hotels und Gastronomiebetriebe wird daher eine hervorragende Kommunikationskompetenz zum entscheidenden Erfolgsfaktor.

Mit der Weiterbildung „Kommunikation für Servicekräfte“ stärken Sie Ihre beruflichen Chancen und werden zu einer unverzichtbaren Stütze in jedem serviceorientierten Betrieb.

  • Lohnkostenzuschüsse bis zu 75% durch Agentur für Arbeit
  • praxisnahe Weiterbildung mit anerkanntem Zertifikatsabschluss
  • komplett online mit flexibler Zeiteinteilung als Fernlehrgang
  • bis zu 100% gefördert
  • Einstieg jederzeit möglich
  • ideal für Mitarbeiter in Hotellerie und Gastronomie
Erfahrungsberichte
Das sagen unsere Kunden über uns
SEETELHOTELS
Cindy Reiche
Aus- und Weiterbildungskoordinatorin, SEETELHOTELS
„Wir haben über die Firma ZUDUBI ein dreitägiges Führungskräfteseminar organisiert und waren rundum begeistert. Die Inhalte waren praxisnah, hervorragend auf unsere Bedürfnisse abgestimmt und wurden sehr professionell vermittelt. Besonders überzeugt hat uns die gelungene Mischung aus theoretischem Input und interaktiven Übungen. Das Seminar hat unser Führungsteam nachhaltig gestärkt und wertvolle Impulse für den Arbeitsalltag geliefert. Wir können ZUDUBI uneingeschränkt weiterempfehlen.“
Thomas Natzke, Gasthaus Natzke
Thomas Natzke
Inhaber, Gasthaus Natzke
„Die Zusammenarbeit mit ZUDUBI hat sich für unser Haus in vielerlei Hinsicht ausgezahlt. Gerade in der ruhigeren Jahreszeit konnten wir die Zeit sinnvoll nutzen, um unsere Mitarbeiterin gezielt weiterzuentwickeln und neue Impulse für den Arbeitsalltag zu setzen. Besonders positiv hervorzuheben ist die unkomplizierte Organisation sowie die Möglichkeit, durch Förderprogramme der Agentur für Arbeit finanziell entlastet zu werden. Das Gesamtkonzept hat für uns absolut überzeugt und lässt sich nahtlos in unseren Betriebsablauf integrieren. Wir blicken sehr zufrieden auf die gemeinsame Zeit zurück und können uns eine erneute Teilnahme gut vorstellen.“
Bernd Heselhaus, Hotel Balmer See GmbH
Bernd Heselhaus
Geschäftsführer, Hotel Balmer See GmbH
„Ein herzliches Dankeschön an das ZUDUBI-Team für die ausgezeichnete Zusammenarbeit. Die Winterzeit konnten wir gezielt nutzen, um unsere Mitarbeitenden sowohl fachlich als auch persönlich weiterzuentwickeln und sie bestmöglich auf kommende Herausforderungen vorzubereiten. Besonders hervorzuheben ist die gelungene Verbindung aus praxisorientierten Inhalten und der zusätzlichen Möglichkeit, von attraktiven Lohnkostenzuschüssen der Agentur für Arbeit zu profitieren. Die gesamte Organisation und Umsetzung verlief durchweg professionell und unkompliziert. Insgesamt eine sehr erfolgreiche Maßnahme, die wir jederzeit wieder nutzen würden – auch künftig sind wir gerne erneut dabei.“
Oliver Waechter, Geschäftsführender Inhaber BinzHotel – OrdensKapelle Ostsee-Rittergut-Rügen
Oliver Waechter
Geschäftsführender Inhaber BinzHotel – OrdensKapelle
Ostsee-Rittergut-Rügen
„Für uns war die Zusammenarbeit mit ZUDUBI eine durchweg sinnvolle Investition in unser Team. Anstatt die ruhigere Phase ungenutzt verstreichen zu lassen, konnten wir unsere Mitarbeiter gezielt weiterqualifizieren und wichtige Kompetenzen für den Arbeitsalltag stärken. Besonders schätzen wir den strukturierten Ablauf sowie die praxisnahen Inhalte, die sich direkt im Betrieb anwenden lassen. Ein zusätzlicher Pluspunkt war die finanzielle Unterstützung durch die Agentur für Arbeit, die das Gesamtpaket noch attraktiver gemacht hat. Insgesamt ziehen wir ein sehr positives Fazit und stehen einer weiteren Zusammenarbeit jederzeit offen gegenüber.“
Janett Zeman, Hotel Villa Waldfrieden, Sellin
Janett Zeman
Hotel Villa Waldfrieden, Sellin
„Vielen Dank an das Team von ZUDUBI. Wir haben den Winter für die Weiterbildung unserer Mitarbeiter genutzt und gleichzeitig Lohnkostenzuschüsse von der Agentur für Arbeit erhalten. Wir sind künftig gern wieder dabei.“
Frau Queisner
Frau Queisner
Geschäftsführerin MST Hotel GmbH
„Ein herzliches Dankeschön an das Bildungsunternehmen ZUDUBI für dieses großartige Angebot. Meine ausländischen Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen sind nun wesentlich selbstbewusster in ihrer Kommunikation. Auch ist unser Team stärker zusammengewachsen. Ergänzt wurde das Bildungsangebot durch die Lohkostenzuschüsse seitens der Agentur für Arbeit. Ich kann dieses Angebot nur wärmstens weiterempfehlen.“
Frau Cierzniak
Frau Cierzniak
Teilnehmerin des Kommunikationskurses
„Ich bin sehr zufrieden mit der Durchführung des Kurses. Unsere Dozentin ist überaus nett, sehr geduldig, fröhlich und leidenschaftlich. Durch die Vielfalt des Kurses war es nie langweilig. Ich empfehle ZUDUBI von ganzem Herzen weiter.“
Frau Kravchenko und Frau Jazosinska
Frau Kravchenko und Frau Jazosinska
Teilnehmerinnen des Kommunikationskurses, MST Hotel GmbH

Frau Kravchenko: „Ich habe viel dazugelernt. Der Kurs war eine riesige Bereicherung.“

Frau Jazosinska: „Ich habe in einem Monat so viel in diesem Kurs gelernt, wie in den letzten vier Jahren.“

Robert Stettin
Robert Stettin
Marketing Manager, Promenadenhotel Admiral

"Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben Ihre kommunikativen Fertigkeiten bereits deutlich erweitern können. Durch die Weiterbildung rückt das Team auch noch einmal enger zusammen."

Robert Stettin
Herr Queisner
Geschäftsführer Casa Familia GmbH

"Das Angebot der ZUDUBI wurde durch die Trainerin fachbezogen und mit viel Begeisterung vermittelt und hilft unseren Auszubildenden, mit unseren Gästen sicherer zu kommunizieren."

Trägerzulassung gemäß AZAV. DEKRA zertifiziert
Fördermitglied im DEHOGA Mecklenburg-Vorpommern
AZAV Bundesweit zugelassener Träger
Staatliche Zentralstelle für Fernunterricht
TÜV Rheinland Zertifiziert
Kundenzufriedenheit
Staatlich Anerkannte Einrichtung Mecklenburg-Vorpommern
AZAV Certuria Maßnahmenzulassung
1

Servicequalität ist kein Extra, sondern die neue Realität

Gäste erwarten heute weit mehr als ein sauberes Zimmer oder gutes Essen. Sie wünschen sich professionelle, freundliche und klare Kommunikation. Wer hier überzeugt, hebt sich deutlich von der Konkurrenz ab und gewinnt treue Stammgäste.

2

Hotels und Gastronomie suchen dringend geschulte Servicekräfte

Viele Betriebe kämpfen mit Fachkräftemangel und ungeschultem Personal im Gästekontakt. Die Nachfrage nach gut ausgebildeten Mitarbeitern, die souverän kommunizieren, ist höher denn je – wer jetzt in Weiterbildung investiert, verschafft sich einen entscheidenden Vorteil.

3

Wandel in der Branche = neue Chancen

Steigende Erwartungen, internationale Gäste und die Bedeutung von Online-Bewertungen verändern die Spielregeln. Mit der Weiterbildung „Kommunikation für Servicekräfte“ sichern Sie sich die Chance, nicht nur mitzuhalten, sondern im Wettbewerb zu glänzen.

4

Flexibles Lernen, das perfekt in Ihren Alltag passt

Unsere Weiterbildung findet komplett online statt. Sie können zeitlich flexibel lernen und profitieren zusätzlich von einer wöchentlichen Live-Online-Sitzung. So können Sie sich optimal weiterentwickeln – unabhängig davon, ob Sie bereits im Beruf stehen oder sich neu orientieren.

5

Seien Sie Teil der Lösung, nicht des Problems

Unfreundlicher Service kostet Gäste, Umsatz und Reputation. Mit den richtigen Kommunikationskompetenzen werden Sie nicht zum Risikofaktor, sondern zur Stärke des Betriebs: jemand, der Gäste begeistert, Konflikte souverän löst und für positive Bewertungen sorgt.

Ihre Vorteile mit der Weiterbildung
„Kommunikation für Servicekräfte“

1

Top-Chancen im Berufsalltag

Gut geschulte Servicekräfte sind in Hotels und Gastronomie gefragter denn je. Wer professionell mit Gästen kommuniziert, steigert nicht nur die Zufriedenheit der Gäste, sondern auch die eigene Position im Betrieb. Diese Weiterbildung legt den Grundstein für bessere Aufstiegschancen und langfristige Sicherheit im Beruf.

2

Hoher Bedarf an qualifizierten Mitarbeitern

Der Fachkräftemangel in der Hotellerie und Gastronomie ist spürbar – besonders im Bereich Gästekommunikation. Betriebe suchen dringend Mitarbeiter, die souverän auftreten, Konflikte lösen und internationale Gäste professionell betreuen können.

3

Praxisnah & anwendungsorientiert

In der Weiterbildung geht es nicht um trockene Theorie, sondern um direkt anwendbares Wissen. Sie trainieren praxisrelevante Fähigkeiten wie Gesprächsführung, Beschwerdemanagement und interkulturelle Kommunikation – Kompetenzen, die im Arbeitsalltag sofort Wirkung zeigen.

Kommunikation für Servicekräfte

1. Einführung
  • Relevanz und Rolle der Kommunikation im Serviceberuf
    Bedeutung für Gästezufriedenheit und Teamklima
    Erste Reflexion: Was macht gute Kommunikation aus?
  • Lernziele des Kurses
  • Einführung in zentrale Begriffe und Konzepte
    Verbale, nonverbale, paraverbale Kommunikation
    Berufliche vs. Alltagskommunikation
    Haltung und Selbstbild
  • Modulübersicht & Glossar
2. Grundlagen professioneller Kommunikation im Gästekontakt
  • Der erste Eindruck und Begrüßungskultur
  • Kommunikationsregeln im Kundenkontakt
    Positive Sprache, aktives Zuhören
    Umgang mit Beschwerden und Wartezeiten
  • Kommunikationstechniken
    Smalltalk, Fragetechniken, Ich-Botschaften, Storytelling
  • Körpersprache gezielt einsetzen
  • Interne Kommunikation im Team
3. Digital und telefonisch Kommunizieren
  • Telefonkommunikation
    Gesprächsstruktur, Namen aufnehmen
    schwierige Gespräche
  • E-Mail-Korrespondenz
    Aufbau, Tonalität, Formulierungen, KI-gestützte Hilfen
  • Digitale Tools im Service
    Hotelsoftware, Tablets, Kommunikationssysteme
  • Umgang mit Bewertungsportalen und Online-Rezensionen
4. Verkaufs- und Beratungsgespräche führen
  • Kundenpsychologie
    Bedürfnisse erkennen, Kundentypen verstehen
  • Bedarfsanalyse
    Offene/geschlossene Fragen, Bedarf vs. Wunsch
  • Empfehlungen aussprechen
    Authentisch, bedürfnisorientiert, überzeugend
  • Verkaufstechniken
    Gesprächsführung, Preisargumentation, Cross-& Upselling
5. Schwierige Gesprächssituationen souverän meistern
  • Konfliktarten erkennen und analysieren
  • Beschwerdemanagement
    Fehler eingestehen, mit fordernden Gästen umgehen
  • Deeskalationstechniken
    Tonfall, Körpersprache, Ich-Botschaften
  • Emotionale Selbstregulation
    Stressbewältigung, professionelle Haltung bewahren
6. interkulturelle und inklusive Kommunikation
  • Kulturelle Unterschiede in Kommunikation und Verhalten
  • Sensibilisierung für Diversity:
    Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung etc.
  • Barrierefreie Kommunikation:
    Leichte Sprache, Hilfsmittel, gezieltes Nachfragen
7. persönliche Wirkung und Entwicklung
  • Stärken- und Schwächenanalyse
  • Selbstbewusstsein und sicheres Auftreten
    Stimme, Körpersprache, Umgang mit Unsicherheit
  • Glaubenssätze und Mindset
  • Motivationstechniken
  • Rollenreflexion & Selbstorganisation
    Zeitmanagement, Priorisierung, Pausenplanung

Auf einen Blick

Weiterbildung "Kommunikation für Servicekräfte"

  • Lohnkostenzuschüsse bis zu 75% durch Agentur für Arbeit
  • komplett online mit flexibler Zeiteinteilung als Fernlehrgang
  • bis zu 100% gefördert
  • Einstieg jederzeit möglich

Der staatlich zugelassene Kurs endet mit einem qualifizierten Zertifikat.

Ablauf
unverbindliches
Beratungsgespräch

In einem kostenfreien und unverbindlichen Telefontermin klären wir Ihre individuellen Fragen zum Ablauf, zu Fördermöglichkeiten und allen weiteren Themen, die für Sie relevant sind.

Anmeldung und Kursstart

Sie melden sich verbindlich für den gewünschten Kurs an und starten mit Ihrer bis zu 100% geförderten Weiterbildung. Bei Fragen steht Ihnen immer ein persönlicher Ansprechpartner zur Verfügung.

Kursabschluss

Mit dem Abschluss der Weiterbildung erhalten Sie Ihr Zertifikat. Sie sind nun ein gefragter Ansprechpartner für professionelle Gästekommunikation, souveränen Umgang mit Beschwerden und serviceorientiertes Handeln im Hotel- und Gastronomiebereich.

Häufig gestellte Fragen

1

Gibt es spezielle Voraussetzungen oder sind gewisse Vorkenntnisse nötig, um an der Weiterbildung teilzunehmen?

Es sind keine besonderen Voraussetzungen erforderlich. Alle notwendigen Inhalte werden im Rahmen der Weiterbildung praxisnah vermittelt, sodass sowohl Einsteiger als auch erfahrene Servicekräfte profitieren können.

2

Werden praktische Übungen oder Rollenspiele durchgeführt?

Ja, praxisnahe Übungen und Rollenspiele sind ein zentraler Bestandteil der Weiterbildung. Dadurch trainieren Sie reale Situationen aus dem Hotel- und Gastronomiealltag und sind nach Abschluss in der Lage, das Erlernte sofort sicher anzuwenden.

ZUDUBI - Zukunft durch Bildung GmbH

Wir sind Ihr Ansprechpartner für individuelle Bildungs-, Beratungs- und Coachingangebote. Ihre Wünsche, Zielstellungen und Rahmenbedingungen sind die Grundlage für unsere gemeinsame Zusammenarbeit. Mit bereits über 12.500 Kundinnen und Kunden und 24 Standorten bundesweit kennen wir die unterschiedlichsten Herausforderungen und können ganz gezielt darauf eingehen.

Dr. Benno Bartsch (Gründer, Inhaber & Geschäftsführer)

Dr. Benno Bartsch Gründer und Inhaber der ZUDUBI - Zukunft durch Bildung GmbH  über seinen Erfolg als Unternehmer
Zeit, zu handeln!

Sind Sie bereit für den nächsten Schritt in Ihrer Karriere im Hotel- und Gastronomiebereich?

Nutzen Sie die Chance, Ihre kommunikativen Fähigkeiten gezielt auszubauen und sich als gefragter Ansprechpartner für Gäste und Arbeitgeber zu positionieren.

Vereinbaren Sie noch heute Ihr persönliches Beratungsgespräch!

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